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¿Pueden un administrador de sociedad cobrar al mismo tiempo la pensión de jubilación? Lo analizamos.
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En muchas ocasiones se suele hablar de forma indistinta de plan de jubilación y plan de pensiones, aunque realmente no son dos conceptos iguales, sino que funcionan de diferente forma y no tienen las mismas ventajas fiscales.
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La movilidad laboral y la apertura de fronteras han propiciado la emigración. ¿Sabrías cómo gestionar la cotización si vas a un país con convenio bilateral con España? Te lo contamos aquí.
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Descubre los pasos más rápidos para consultar tu resolución de jubilación a través del INSS y cómo y cuándo solicitar la pensión de jubilación.
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¿Qué pasa si en una herencia faltan bienes por incluir y repartir entre los herederos? Te explicamos lo que es la Adición de herencia.
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La Seguridad Social de España y Uruguay mantienen un convenio bilateral que permite agilizar los trámites para cobrar la jubilación uruguaya en España y que los periodos cotizados se puedan sumar para calcular el derecho a la pensión.
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¿Sabes cómo calcular el finiquito de la jubilación? Te mostramos qué conceptos se tienen en cuenta y cómo saber qué te corresponde.
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¿Sabes cuáles son los países con las edades de jubilación más altas? Descubre cuándo se jubilan en el resto de países y cómo planificar correctamente tu retiro.
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La pensión de jubilación con un cónyuge a cargo es la más alta dentro de las pensiones contributivas mínimas del Estado. Estos son los requisitos para acceder a ella.
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Los vigilantes de seguridad privada en España pueden acceder a la jubilación de manera anticipada, pero no en todos los casos. Te lo contamos.
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Desde 2021 los hombres también pueden acceder al Complemento para reducir la brecha de género en las pensiones. Te contamos cómo solicitar el complemento de maternidad.
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La jubilación no es igual para todos los sectores. Hay profesiones con normativas especiales como el agrario. Eso afecta tanto a cuánto cobra un jubilado del régimen agrario hasta cómo cotiza. Te explicamos cómo funciona.
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Cuando se puso en marcha la reforma de las pensiones del año 2013, la Seguridad Social también creó un convenio especial de cotización para personas con discapacidad con el objetivo de poder completar los años cotizados para acceder a la jubilación.
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Cuando la cuantía de la pensión no llega al mínimo legal, se puede sumar un complemento a mínimos para alcanzar esa cifra. Estos complementos no son universales y hay que cumplir unos requisitos para beneficiarse de ellos.
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Los nueve meses de servicio militar pueden completar tu cómputo para la pensión anticipada, tanto voluntaria como involuntaria. Por el momento, es en el único caso en el que la Seguridad Social sumará meses a tu periodo de cotización a cuenta de la mili.
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Cuando uno de los socios de una cooperativa se quiere jubilar, debe haber una previsión previa organizando con tiempo el relevo generacional.
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Debido a las duras condiciones a las que se encuentran expuestos los trabajadores del mar, su jubilación se puede hacer efectiva algunos años antes que en el caso del Régimen General. A continuación, explicamos cuáles son las condiciones que se establecen en este Régimen Especial de la Seguridad Social.
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La pensión de jubilación depende en parte del tiempo que hayas cotizado a la Seguridad Social. Cuánto más, mejor. Esta es la pensión con 15 años de cotización.
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El momento de la solicitud y la situación en la que te encuentres son clave para poder responder tu duda: ¿cuándo y dónde cobro la jubilación? Es un trámite muy sencillo y rápido que se hace en la oficina de la Seguridad Social.
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¿Pueden un administrador de sociedad cobrar al mismo tiempo la pensión de jubilación? Lo analizamos.
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Cuando te jubilas como socio de una sociedad limitada las condiciones de la jubilación y el cobro de la pensión aplican sus propias condiciones.
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¿La pensión pública será suficiente para cubrir los gastos que tendrás una vez alcanzada la jubilación? Analizamos cuáles serán las necesidades de esa nueva etapa.
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La prejubilación es posible incluso a los 62 años y cuatro meses de edad, si el trabajador ha sido despedido de forma improcedente y acredita una cotización mínima de 33 años de cotización a la Seguridad Social.